大学卒業後、地元である新潟に戻り、出版社にて企画、編集、インタビュー等を経験。その後、リクルートに転職し、求人広告提案営業や社内人材育成に従事。出産を機に退職をするも、以前キャリアカウンセリングを受けた経験から自身もキャリアカウンセラーになりたいと考え、38歳の時に国家資格であるキャリアコンサルタント資格を取得。その後キャリア支援事務所Wcareer Officeを開業し、現在は個別相談やキャリア面談による企業支援、キャリアアドバイザーや進路講演を中心とした学生支援に加え、転職・再就職相談による求職者支援など、多岐にわたるキャリア支援をおこなっている 保有資格： 国家資格キャリアコンサルタント（登録番号17002462） / 日本キャリア開発協会認定CDA（キャリア・デベロップメント・アドバイザー）（会員番号CDA148277）

京都大学卒業後リクルートに入社。採用担当として1万人以上の面接を経験。人事部採用責任者を経て、採用コンサルコンサルティングをおこなうアイジャストを創業し、100社以上の企業の採用活動支援に携わる。リンクアンドモチベーションと資本統合後、同社採用事業部門の役員に就任。2014年に履修データセンターを設立し、採用活動と大学の講義・履修履歴の連携を促進する事業を中心に展開 SNS：X（旧Twitter）

2016年に人事・採用支援などを手掛ける人材研究所へ入社後、人事コンサルタントとして300社以上の組織・人事コンサルティングプロジェクトや大手企業での新卒・中途採用の外部面接業務に従事。また、デジタルハリウッド大学の非常勤講師、情報経営イノベーション専門職大学の客員教員を務める。加えて、日経電子版でのコラム連載、メディア出演もおこなう。著書に『誰でも履修履歴と学び方から強みが見つかる あたらしい「自己分析」の教科書』（日本実業出版社） 保有資格：人事心理上級マスター

幼少期から「天才テレビくん」などテレビやCMで芸能活動を行う。大学卒業後、オリエンタルランドに入社。店舗マネジメントの経験を経て、人事部にて新卒・中途採用および人材開発業務に従事。その後独立し、大学生のキャリア支援を行うNPO法人ブランディングポートを設立。強みや価値観を発掘する経験学習型インターンシップやキャリア観を育むセミナー等を開催する。経済産業省主催・第13回「キャリア教育アワード」受賞 SNS：X（旧Twitter） / Instagram